Care sunt trăsăturile?
Distribuie
Lasă un răspuns
Trebuie să vă autentificați pentru a adăuga un răspuns.
Înscrieți-vă la întrebările noastre sociale și Motorul de răspunsuri pentru a pune întrebări Inteligentei Artificiale, a răspunde la întrebările oamenilor și a intra în legătură cu alte persoane.
Conectați-vă la motorul nostru de întrebări și răspunsuri sociale pentru a pune întrebări, a răspunde la întrebările oamenilor și a intra în legătură cu alte persoane.
Ti-ai uitat parola? Te rugam sa introduci adresa ta de email. Veți primi un link și veți crea o nouă parolă prin e-mail.
Vă rugăm să explicați pe scurt de ce considerați că această întrebare ar trebui raportată.
Vă rugăm să explicați pe scurt de ce credeți că acest răspuns ar trebui raportat.
Vă rugăm să explicați pe scurt de ce credeți că acest utilizator ar trebui raportat.
Trebuie să vă autentificați pentru a adăuga un răspuns.
unui lider eficient
Un lider eficient este unul care poate prelua rolul de a ghida o echipa spre realizarea obiectivelor ei. Aceste trasaturi pot fi folosite de oricine – de companii, organizatii, sindicate, familii, religii si chiar un prieten. Aceste trasaturi sunt cele care creeaza longevitatea unei organizatii :
Vina responsabila: Un lider bun ii asuma responsabilitatea deciziilor lor si stie cand este necesar sa-si asume starpirea.
Dezvoltare continua: Este important pentru lideri sa-si dezvolte continuate aptitudinile si abilitatile. Aceste abilitati pot fi invatate numai prin practica si descoperire.
Comunicare: Liderii buni stiu sa-si exprime ideile, planurile si obiectivele. De asemenea, stiu cum sa asculte si sa creada ca au perspectiva corecta pentru a face alegerile potrivite.
Orientare catre scor: Liderii trebuie sa fie orientati spre atingerea obiectivelor si se straduie sa-si cladeasca echipe bazate pe rezultate bune.
Incredere: Liderii eficienti stiu sa se bazeze pe increderea membrilor echipei si sa le ofere ocazia de a contribui si de a face parte din echipa.
Flexibilitate: Liderii buni realizeaza ca cerintele si schimbarea mediului pot schimba obiectivele si directia si sunt capabili sa se adapteze in consecinta.
Empatie: Liderii buni eficienti au grija si se simt responsabili pentru nevoile membrelor echipei si fac tot ce le sta in putinta pentru a le satisface.
Lider de exemplu: Liderii eficienti vor oferi un exemplu, prin actiuni si cuvinte, cu privire la comportamentul si etica acceptate in cadrul grupului.
Un lider eficient are, prin urmare, aceste trasaturi esentiale. Un lider care poseda aceste trasaturi poate dezvolta o echipa mai buna, o organizatie mai puternica si un mediu care sa sprijine acestia pe calea spre realizarile lor.